有数据显示，2017年中国将有795万大学毕业生，增量与增幅均超往年。
毕业马上就面临着就业，去哪儿成了摆在面前的首要问题。
一方面，北上广这样的一线城市人口政策收紧。另一方面，成都、杭州、南京等新一线城市纷纷抛出吸引人才的橄榄枝。
“走吧走吧”和“来啊来啊”要如何选择?
成都推出毕业生“先落户后就业”，但是如今这些所谓的新一线城市的户籍真的对毕业生有吸引力吗?中新社国是直通车记者带着问题，采访了相关领域专家学者。
国务院发展研究中心发展战略和区域经济研究部研究室主任、研究员刘云中告诉记者，如今来看，“新一线”城市也好，二线城市也好，经济转型发展都非常好，并不逊于一线城市，而二线城市的户籍政策，对于毕业生而言未尝不是一件好事。
抢人秘籍：户籍+优惠
目前，和北上广深抢人的主力军是新一线城市，这些城市为吸引人才拿出的筹码绝对可以说是诚意十足。
当然，我们首先要搞明白，什么样的城市可以称之为新一线城市?
新一线城市说法最早进入大家的眼帘，是有媒体根据GDP、人口等指标，评出的城市经济体里的“发展新秀”。包括成都、杭州、武汉、天津、南京、重庆、西安、长沙、青岛、沈阳、大连、厦门、苏州、宁波、无锡等城市。
根据智联招聘发布的调研报告，2017届应届毕业生签约新一线城市的比例与北京、上海、广州、深圳四城持平。此外，这些毕业生中希望到“新一线城市”就业的比例达到37.5%，高于希望到一线城市就业的29.9%。
“宁要大城一张床，不要小城一套房”的口号悄然发生改变的背后，一方面是京沪落户指标连年收紧。
有数据显示，2015年北京市对高校应届毕业生的引进指标不超过9000人，“2016年只减不增”。而2017年进京名额尚未公布，但北京官方最新表态，北京将按照新版城市总体规划，对落户指标实施“总量封顶”。今年外地生源进京落户指标将不超过9000人。
而上海自2015年起，流入人口就持续转负。2017年外地流入、无户籍的常住人口则减少了1.3万人。
另一方面，则是新一线城市大力推出各项针对毕业生的优惠政策“吸引”。
比如落户政策。
成都：实行全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证落户制度。此外，还建设人才公寓和租赁住房，对来成都应聘的外地本科及以上应届毕业生，可提供7天免费入住的青年人才驿站，对急需紧缺优秀人才，则提供人才公寓租赁住房保障。
