“从数据分析,‘人才马太效应’更加凸现,呈现强者更强、弱者更弱的发展态势,一方面发达地区人才济济,优秀人才仍然不断涌入;另一方面欠发达地区人才匮乏,优秀人才仍然不断外流。”相关人士介绍。
截至2015年底,青岛市人才资源最多,达181.8万人,占全省的12.3%。从人才资源总量占常住人口的比重看,威海市最高,达20.8%,比全省平均水平高5.8个百分点。
本次统计调查还显示,我省中小微企业、现代制造业和现代服务业人才需求强劲。截至2015年底,我省非公有制企业人才需求占92.9%,其中企业经营管理人才占24.9%,专业技术人才占27.8%,技能人才占47.3%;国有企业人才需求相对不足,公有制企业人才需求占7.1%,其中企业经营管理人才占15.1%,专业技术人才占34.0%,技能人才占50.9%。从行业看,人才是加快现代服务业和现代制造业发展的重大制约因素,我省装备制造、能源资源、金融财会、现代交通运输、科技、医药、信息产业需求较大,分别占总需求的22.5%、18.7%、9.5%、8.8%、5.4%、6.07%和5.29%。
