近年来，吴兴区坚持扩大人才工作对外开放，围绕重点产业，锁定关键需求，积极盘活海外渠道资源，打造全球化的引才用才新格局。在一系列智取全球“千里马”的举措实施中，越来越多“高精尖缺”海外人才不断向吴兴区汇聚，成为拉动产业转型升级的强力引擎。
市场化引才奖励、企业创业创新平台资助、优质项目成长补贴……吴兴持续推进政策创新，为海外高端人才来吴创业创新、留吴安居乐业创造了最优质的环境。据该区人社部门有关负责人介绍，该区对有效发挥引才作用的海外引才工作站，每年最高给予30万元的运营经费及100万元的单项活动经费支持。同时，对围绕人工智能、高端装备、电子信息等产业建设海外孵化器的企业，给予每家最高200万元资助。
吴兴一方面是亮出了千金买马骨的魄力，另一方面也迸发出了全域布局的海外引才谋略。
德国、日本、乌克兰、英国……近年来，吴兴在10余个人才密集的国家和地区建立一批常态化海外引才工作站。前不久，通过南非引才工作站，吴兴与南非科学与工业研究院主席托克扎尼·马约齐院士等一批“洋才”达成合作，为该区高质量赶超发展提供了外援力量。
不仅如此，众多吴兴民企也在政策支持下“出海借智”。美欣达集团、久立集团、浙江东尼电子等一批区内重点企业在南非、英国等地建立海外研发中心，进而享受购房补助、服务绿卡等高层次人才政策，企业实用型人才创业创新活力得到了有效激发。
截至目前，全县享受积分奖励政策的人才近600人，兑现购房补助5100多万元，发放“人才服务绿卡”26张，得到了企业和人才的一致认可和好评。
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