“长沙人才新政22条”正式出台;10月20日，“长沙人才新政22条”配套细则(办法)全部出台，形成长沙“1+5+27”人才政策体系;长沙将为人才的就业创业提供最大的便利和支持。
人才就是核心竞争力，暮云经开区积极响应新政，着力推动政策落地。7月初，暮云经开区配套出台了贯彻落实《长沙市建设创新创业人才高地的若干措施》的实施方案，对成功引进培育国际顶尖人才、领军人才的，根据市级政策给予奖励，最高现金补贴可达200万元;鼓励青年人才在园区就业创业，从落户、购房、租金等全方位给予扶持;拟在园区各办局创新试行高层次人才协议工资制、项目工资制，大力发展地理信息特色产业。即将投入使用的暮云经开区企业服务中心专门设立了人才窗口，为园区企业实现一站式服务。
“暮云经开区大力实施‘人才兴园’战略，始终把人才工作放在重要位置，在招才引智上不遗余力。”暮云经开区相关负责人介绍，“长沙人才新政的出台，可以说是真金白银引人才，我们就是要用足用活政策，让政策对象应知尽知。”
“他们今天来给我们解答了很多疑点问题，像人才购房资格问题、高层次人才认定问题、紧缺急需人才引进上报问题等等。”湖南远航控股集团人力资源部负责人杨晓华告诉星辰全媒体记者，这段时间以来，很多人可能都知道长沙发布了人才新政，但没有去具体实施申报。通过这样与企业面对面地宣讲、交流，能让企业认识到要多给员工争取福利，将人才新政进一步落实，留住人才。
宣讲的同时，暮云经开区还把统一制作的长沙“人才新政” 文件汇编、宣传展板、政策折页等宣传资料送进各企业，让一线职工更加深切地了解政策。接下来，园区还将积极与高校和企业搭建平台，在园区设立就业实习基地，助力企业引进人才。
