25日，在珠海市职业技能提升行动服务周启动仪式上，市职业训练指导服务中心与东电化电子（珠海）有限公司签订企业新型学徒制培训计划，未来3年内东电化公司近5千名普通员工将陆续参加职业培训，成长为有一技之长的技工。
今年11月13日，珠海市政府印发《珠海市职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》，并按规定提取了失业保险结余资金5.9亿元支持行动开展。方案提出，到2021年，全市将开展各类补贴性职业技能培训10万人次以上，全市技能劳动者占就业人员总量的比例达30%以上，高技能人才占技能人才的比例达35%以上。
启动仪式上，我市高技能人才培训的“主阵地”市职业训练指导服务中心相关负责人介绍，前期将针对东电化公司40岁以上的女员工开展家政、护理员、育婴员等服务技能培训，让她们退休后还能继续为社会做贡献。同时，还将根据该公司岗位需求，开发各种技能培训课程，进行精准培训如机器人编程、3D打印等。
东电化公司总裁易玮表示，教育是社会企业发展的灵魂。此次新型学徒制培训是真正的企业所需，政府可提供师资、设备等资源力量，公司计划用三年时间，将5千名普工通过培训培养成为掌握一技之长的技能人才。
活动上还举行了“粤菜师傅”工程和“南粤家政”促进就业工程培训签约仪式。现场还设立政策咨询点，开展政策咨询活动，为市民答疑解惑。珠海市职业技能提升行动服务周由市人力资源和社会保障局主办，主题为“深入实施职业技能提升行动，稳就业惠民生帮企业促发展”。
