一提起苏州园林，大家立刻能想到虎丘、拙政园、狮子林等响当当的名字。但谈起苏州创新，外界可能未必很快就能报出哪个响亮的企业或产品的名称。
“有高原没有高峰，缺乏具有全国乃至世界级影响力的创新型企业。”对于苏州抓创新，省委书记李强一针见血地指出了这一突出问题，并且提出了“在全面提升创新水平的基础上，苏州怎样打造标志性平台与品牌”的深刻命题。而这标志性平台与品牌，指的正是标志性的大企业，这是苏州抓好创新的重要支撑。
客观地说，苏州并非没有大企业，像沙钢、盛虹等民企500强，也都是各自行业领域的标杆，以他们为代表的传统产业，支撑着苏州经济的发展与繁荣。但从创新发展的角度衡量，我们还需要更多创新能量的引领，诞生更多的地标性大企业。就像提起深圳，自然会想到那里的华为、腾讯、中兴、大疆等一大批领军全球的科创巨头;谈及杭州，就不得不说到他们的阿里巴巴。
如何崛起苏州创新的“高峰”，破解创新发展的“痛点”?这是下一步需要我们深入思考的大问题。
第一，要强化企业在创新中的主体地位，这是根本前提。对标国内外知名的创新城市，创新成果主要发生在企业，创新资源主要积聚在企业，企业才是创新的主体力量和决定力量。硅谷的高科技产业、好莱坞的影视产业，其背后正是一批企业在主导创新体系。同样，我们也要推动规模以上企业瞄准国家工程技术中心、重点实验室等高水平研发机构， 加大研发投入，形成国家级、省级、市级研发机构发展梯队，壮大创新的主体力量。
第二，要突出对优秀企业家的培养，这是关键环节。创新，是企业家的灵魂，也是企业家精神的核心。在过往的发展历程中，苏州涌现了沈文荣、钱月宝、崔根良等一批杰出的企业家，他们身上固有的那股执着创新、精业乐业、拼搏进取的企业家精神，在当下苏州新一轮的创新发展中，更加需要得到发扬光大，升级升华。创新的号角，转型的压力，都在促使我们要进一步加强对优秀企业家的重点培育和支持，鼓励引导广大企业家发扬企业家精神，抢抓供给侧结构性改革的大好机遇，坚定信心、乘势而上、加快发展。
第三，要提升政府服务企业的本领，这是重要保障。苏州历来有“亲商”富商”安商”的好传统，特“ “别是在当前企业发展困难的情况下，这个传统更是不能丢。只要真正做到“亲”清”两字，就要理直气“壮地支持企业发展，甘当服务企业的“店小二”，多为企业雪中送炭，加油鼓劲，千方百计调动和增强企业和企业家的创新积极性。
曾经，我们一手铸造了“苏州园林”的金字招牌;如今，我们更加需要打造“苏州创新”的标志性平台与品牌。只要怀抱着这份品牌意识和创新锐志，持续发力、爬坡过坎，苏州的创新发展在“高原”上崛起“高峰”，一定大有可为，大有作为。
