和往年招聘会上本地学生居多的情况不同，今年在我市参加招聘活动的求职者中，有不少都是来自外地的应届、往届大学毕业生。他们积极投递简历，主动与企业对接，并希望应聘成功能在西安就业。
“和国内其他城市相比，西安是一座非常适合工作、生活的城市，气候好、交通便利，还有很多美食，我希望自己能在这里扎根。”硕士毕业后，霍娟宁曾在中东部多个省份任职。前不久，在了解到西安在户籍、安居、人才等方面出台了一系列新政后，她陪朋友到西安感受了一把。“虽然是第一次到西安，我还是果断决定要在这里发展。”此次再到西安，她是奔着一家电子信息类企业来的。
为进一步提升人才吸引力，我市近期又出台了19条吸引大学生就业创业的政策举措，提出了“五年留百万”大学生在西安就业创业的目标。对此，受访的企业招聘负责人表示，虽然新政推出的时间并不长，但从目前的情况来看，这些“实打实”的举措对人才的吸引作用已然显现。加上西安招商引资硕果不断，围绕大企业、大项目的落户，产业链上众多中小配套企业纷至沓来，未来的岗位需求会持续增多。届时，大西安“人才高地”的魅力也将逐渐显现。正因为此，他们对企业在古城的未来充满了期待!
