12月15日，北京法院举办教育培训与人才工作实务培训班。在培训班上，北京法院开展了“人才工作精品”评选工作，经过集中展示和评选投票，共有26项“人才特色亮点工作”获评“人才工作精品”。其中，一等奖6个、二等奖8个、三等奖12个(含并列)。
据了解，本次北京法院“人才工作精品”评选是按照《新时代推动首都法院高质量发展人才支撑行动计划(2018年—2022年)》(下称《人才五年行动计划》)中期评估的安排进行的，全市中基层法院和高院各部门均对“人才特色亮点工作”进行了总结，并积极参评，中基层法院共提交了27项，高院各部门共提交19项，合计46项，基本实现了全覆盖。此次评选旨在全面了解全市三级法院实施《人才五年行动计划》的具体情况，进一步总结经验、交流互鉴，树立教育培训与人才工作的精品意识和品牌观念。
网事君从获评的“人才工作精品”中发现，北京法院在人才培养方面取得了突出的成效，也积累了不少的经验和做法。以获得一等奖的3项工作为例，海淀法院依托院校合作构建 “双向、两翼、一轴线”法治人才培养新模式，实现人民法院与首都高校人才的良性互动;北京互联网法院构筑以“习语关情”平台为中心的理论学习矩阵，培养锻炼“有理想、有本领、有担当，可堪大任的北互人才”;市高级法院政治部组宣处注重增强干警脑力、脚力、眼力和笔力等“四力”，努力建设一支忠诚干净担当的高素质组宣队伍。
