随着武清区经济向高质量发展转型，人才资源对产业提质增效作用越加凸显。武清区人社局人才科科长张江涛表示，依托智能轨道交通创新创业人才联盟等平台，武清区抢抓京津冀协同发展机遇，在人才引进、培养、服务上持续下功夫。“今年，我们的政策还将加码升级，以智能科技、生物医药等主导产业为重点，推出A、B、C三类高层次人才认定，符合条件者能享受全面发展服务体系支持，比如A、B、C类人才2年内可分别享受每月3500元、2500元、1500元租房补贴;A、B类人才可享受每年一次免费健康体检等。”张江涛表示。
地缘相接、人缘相亲、风物相通、文化相融，产业集聚效应令京津冀三地“人才脉络网”既彼此交融，又各成一派。北京的798艺术区，一间间独具风格的画廊、艺术工作室、特色酒吧彰显着强烈的艺术张力，成为文创产业人才心中的“新圣地”;天津滨海中关村科技园，新一代信息技术、生物与生命科技等科研工作者专注着手中的实验，一个个“大国重器”的核心新技术在此诞生;华北平原腹地，首个“新基建”项目——雄安城市计算中心建设正酣，数字经济正成为雄安创新创业的最大亮点。
京津冀要快速发展，人才是关键。促进人才一体化过程中，三地根据各自优势特点，不断推出更具针对性的策略。据市人社局副局长沈超介绍，近年来，京津冀人社部门打破政策壁垒，先后实现了专业技术人员职称资格、继续教育学时、企业特殊工种、职工异地社保同城化等互通互认机制;共同制定发布了全国首个人力资源服务区域协同的地方标准;开展三地协作云上人才招聘活动，共同搭建人才智力对接交流平台。
“今年，我们将继续组织开展三地人才引进交流活动，支持滨海中关村科技园、宝坻京津中关村科技城创新发展，主动服务北京转移来津项目，积极对接首都科研院所、高等院校等人才聚集的优质资源，吸引创新创业团队‘带土移植’，促进人才合理柔性流动，在服务北京非首都功能疏解和雄安新区建设上展现新作为。”沈超表示。
