近日，记者在市人社局了解到，为深入实施人才优先发展战略，积极推进市场化招才引智，构建常态化海内外人才联络网，根据市委、市政府《关于深化人才发展体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》(济发〔2017〕16号)和《济南市人才工作联络站、海外创新驿站建设管理暂行办法》(济人才办发〔2018〕2号)有关规定，市人社局组织开展2018年度济南市人才工作联络站申报工作。
据了解，首先，申报单位应为在国内外高端人才密集地区依法注册成立的社团组织、派驻机构、知名高校、科研机构、创新园区等各类机构或组织，具有独立法人资格，不附加任何政治条件;依法开展工作，遵守相关法律法规，独自承担相应法律责任。
其次，与当地政府、高等学校、科研院所、行业协会、知名企业、人才中介服务机构等有良好的关系，了解所在国家或地区人才特别是高层次人才情况，掌握一定的高层次人才资源信息;具备开展人才交流合作必需的人员、办公场所和设施，具有丰富的引才荐才工作经验;在所在国家或地区有专门网站或协作单位网络，具有较强的宣传推介能力和影响力;并能够独立承办各类人才交流活动。
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